Hilton Triumphs as Top Workplace in Vietnam

힐튼의 기념비적인 성과

힐튼은 최근 베트남 최고의 직장(Best Workplaces In Vietnam™) 2025 중견기업 부문에서 1위를 차지했습니다. 이러한 주목할 만한 성과는 유명 호텔 브랜드가 작년 2위 수상 경력을 바탕으로 이번에 처음으로 이러한 명예를 얻게 된 것입니다. 이 인정은 직장 문화를 중요하게 여기는 글로벌 컨설팅 회사인 그레이트 플레이스 투 워크(Great Place to Work®)에서 수여합니다.

호스피탈리티 부문에 미치는 영향

이 영예는 베트남 환대 산업이 놀라운 성장을 목격하고 있는 결정적인 시기에 나옵니다. 많은 사람들이 환대 산업에서의 경력을 고려하고 있는 가운데, 힐튼의 성과는 사람 중심 접근 방식에 대한 그들의 헌신을 강조하며, 이는 최고의 인재를 계속 유치하고 유지하는 데 기여합니다.

성공 사례: 무대 뒤 이야기

힐튼의 성과는 헌신적인 팀원들로부터 비롯되었습니다. 그 예 중 하나로, 힐튼 가든 인 다낭에서 근무하는 20세 코미 셰프 Tran Duc Minh을 들 수 있습니다. 어린 시절의 역경을 딛고 요리사의 길을 걷게 된 Minh의 여정은 힐튼이 변화를 가져오는 직업 기회를 통해 개인에게 힘을 실어주고 개인적, 경제적 성장을 위한 발판을 마련하는 데 전념하고 있음을 보여줍니다.

전환점

어린 나이에 아버지를 여읜 민은 어머니가 쉴 새 없이 일하는 동안 어린 동생들을 돌보는 책임을 맡았습니다. 그는 베트남의 취약 청소년들에게 숙박 및 관광 분야의 주거 훈련을 지원하는 사회적 기업인 STREETS International과 힐튼 가든 인 다낭이 체결한 파트너십을 통해 환대 산업에 입문하게 되었습니다.

성장과 인재 육성

Minh는 STREETS에서의 인턴십 기간 동안 힐튼의 리더십 팀이 이끄는 생활 기술 수업에 참여했습니다. 졸업 후, 그는 호텔 요리팀에서 그의 여정을 시작했습니다. 전 STREETS 인턴이기도 한 Chef De Partie Le Dinh Nguyen Anh의 멘토십 아래, Minh의 강한 직업 윤리는 빛을 발했고, 그는 불과 두 달 만에 정규 Commis Chef가 될 수 있었습니다.

힐튼의 직원 역량 강화 노력

힐튼 가든 인 다낭은 STREETS International과의 파트너십을 통해 80명 이상의 지역 청소년들에게 긍정적인 영향을 미쳤으며, 호텔 업계의 지속 가능한 인재 파이프라인을 구축했습니다. 또한, STREETS International은 힐튼 글로벌 재단의 지원을 받아 향후 3년간 약 100명의 청소년을 위한 훈련 프로그램을 지원받고 있습니다.

“베트남 최고의 직장으로 인정받은 것은 놀라운 성과를 달성하기 위해 직원들에게 투자한다는 우리의 믿음을 입증합니다. 힐튼 동남아시아 지역 부사장 겸 지역 총괄인 알렉산드라 머레이는 ”민의 이야기는 우리 팀원들이 매일 보여주는 헌신을 반영합니다. 이는 우리의 커뮤니티 파트너십이 어떻게 인재를 육성하고 직원들에게 더 밝은 미래를 만들어나가는지를 보여줍니다.“라고 말했습니다.”

업계 최고 수준의 직원 참여 프로그램

힐튼은 팀원들이 개인적으로나 직업적으로나 성공할 수 있도록 돕기 위해 다음과 같은 훌륭한 직원 지원 프로그램을 시행하고 있습니다.

• 힐튼에서 성장하세요: 정신, 신체, 영혼 모두에서 직원이 성장할 수 있도록 돕는 가치 제안.
• 리드@힐튼: 경영 및 리더십 개발을 위한 광범위한 자료를 제공하는 플랫폼입니다.
• 고플렉시! 팀원들의 다양한 요구를 충족시키기 위해 맞춤 제작된 유연근무제.
• 힐튼 SEA 관리직 트레이니 프로그램: 호스피탈리티 업계의 젊은 인재를 유치하고 육성합니다.
• 리더십에서의 여성 (WIL): 여성 리더들이 발전적인 계획을 통해 역량을 강화하도록 돕습니다.
• 모두를 위한 보살핌: 팀원과 가족을 지원하는 돌봄 이니셔티브.
• Careers@Hilton: 호스피탈리티 분야의 기회를 탐색하는 청소년에게 지침을 제공합니다.
• 고 힐튼: 직책에 상관없이 팀원들에게 전 세계 여행 기회를 제공하는 여행 프로그램입니다.

미래 탁월함을 위한 프레임워크

The Best Workplaces In Vietnam™ 2025 목록은 Trust Index™ 설문 조사와 Culture Audit™을 통해 이루어진, 베트남 전역의 다양한 산업 분야에 걸친 110,000명 이상의 직원 피드백 분석을 통해 결정됩니다. 이러한 성과는 긍정적인 직장 문화의 중요성을 강조할 뿐만 아니라, 기업이 어떻게 견고한 환대 산업을 구축하는 데 앞장설 수 있는지를 반영합니다.

빛나는 리뷰와 진심 어린 피드백 속에서도 개인적인 경험만큼 확실한 것은 없습니다. GetExperience.com, 여행객들은 합리적인 가격으로 검증된 공급업체로부터 액티비티를 쉽게 예약할 수 있습니다. 이를 통해 불필요한 실망 없이 정보에 기반한 선택을 할 수 있습니다. 새로운 문화를 탐험하든, 모험 활동에 나서든, 요트 파티를 즐기든, 제공되는 편리함과 합리적인 가격은 GetExperience.com 비할 데 없습니다. 지금 바로 예약하세요. GetExperience.com.

결론

힐튼이 베트남 최고 직장으로 인정받은 것은 힐튼의 직장 문화와 직원 개발 계획의 강점을 증명합니다. 개인적인 성장과 자원 접근성의 본질을 포착함으로써 힐튼은 호텔 업계의 다른 기업들에게 높은 기준을 제시합니다. 박물관 투어, 사파리 여행, 온라인 가상 워크숍 등 기억에 남는 여행 경험을 찾는 사람이라면 누구나 풍부한 기회를 찾을 수 있습니다. 이러한 노력은 개인의 성공을 키울 뿐만 아니라 더 넓은 호텔 업계 풍경을 풍요롭게 합니다. 따라서 여행객들이 모험을 떠날 때 힐튼의 성공 스토리는 미래의 탐험과 성장을 포용하는 사고방식을 고취하며, 경험을 평생 지속되는 추억으로 변화시킵니다.